[加密市场分析师]Kyberswap 漏洞利用后果：平台的劳动力铜

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去中心化金融聚合商 Kyberswap 的首席执行官在圣诞节当天透露，该平台最近解雇了 50% 的员工。这位首席执行官补充说，他的组织正在创建一个自愿数据库，预计将帮助这些工人在 Web3 领域获得新工作。

11 月安全漏洞的持续影响

去中心化金融 (defi) 平台 Kyberswap 的联合创始人兼首席执行官 Victor Tran 在圣诞节当天宣布，他的公司已裁员 50%。在 X 上的一篇帖子中，Tran 将解雇部分最熟练员工的决定与上个月的安全漏洞联系起来，该漏洞导致 Kyberswap 因网络犯罪分子而损失了价值超过 5000 万美元的资产。

据 Bitcoin.com News 报道，在此次泄露事件被确认后不久，Kyberswap 最初表示价值 4700 万美元的数字资产下落不明。这一数字后来升至超过 5000 万美元，成为 11 月份去中心化金融领域最大的安全事件之一。当时，Kyberswap 团队最初声称该事件并未影响其去中心化交易所聚合器。

Kyberswap 后来与黑客接触，黑客回应要求管理层向他们出售该平台。黑客还向同意辞职的 Kyberswap 员工提出了为期 12 个月的遣散费。当时，黑客的要求遭到了 Kyberswap 团队的拒绝。

Kyberswap 运营发生重大变化

然而，Tran 在 X 上的帖子中既没有证实也没有否认裁员是否与黑客的要求有关。相反，首席执行官暗示裁员是由于 Kyberswap 决定让用户受到整个泄露的影响。

“为了支持受影响的用户，我们实施了 Kyberswap 弹性漏洞利用财政拨款计划，以弥补高达 100% 的用户损失。我们还对业务运营做出了重大改变，以确保我们能够继续走上可持续发展的道路，包括暂时暂停我们的流动性协议计划和 Kyber AI 项目。”Tran 解释道。

与此同时，Kyberswap 的首席执行官透露，他的组织正在创建一个自愿数据库，可以帮助下岗工人在 Web3 领域找到新工作。 Tran 还呼吁其他 Web3 创始人考虑招募离职员工。

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